事情的起點
接力隊練習時,阿柏總把第一圈跑得太快。交棒以後,他只能站在旁邊喘氣,看著隊友逐漸被追上。他以為是大家不夠努力,直到教練請每個人記下自己能穩定完成的時間,才發現他的前後兩圈差距最大。
做出的選擇
隊伍沒有換掉誰,而是重新分配棒次。速度較慢的美玲負責提醒節奏,阿柏練習在彎道收住腳步。練習結束,大家會沿操場慢走一圈,把哪裡不舒服、哪裡想調整說清楚。原先沉默的隊員也開始提出自己的辦法。
後來的變化
比賽當天,他們沒有拿到第一名,卻都在預定時間內完成。阿柏接到最後一棒時沒有衝亂步伐,聽見同伴一起報著節奏。越過終點後,他先轉身等大家走過來。四個人看著成績單,決定下次仍用同一張訓練表,繼續把每一圈跑穩。
結尾之前已出現的伏筆
若平常也遇過最後一圈的速度・接力節奏引起聯想的那類處境,可以只選一項相似的需要來比較,避免把自己的整段經歷直接套進人物身上。 「最後一圈的速度・接力節奏」標示的是來路,不是替這篇短文預先寫好的主題答案。 新加入的人可能擔心拖慢大家而少提問,帶領者可以先指出哪個時段方便確認。需要說明的內容有了明確入口,參與者便較容易交代自己的狀況而讓分工依真實條件調整。 若要決定下次練習的速度,需要看最快一次的紀錄還是持續完成的狀況,各項資訊分別能回答哪些安排上的問題? 拍攝者想保留隊友努力的瞬間可能出於欣賞,當事人卻也有不想展示某段經驗的理由。先聽清哪張影像適合分享,心意才能接到對方願意提供的範圍而彼此說明也有具體內容可談而非互猜態度。 隊員完成一項原先困難的動作時,夥伴可以指出當次確實做到的部分。
旁觀者補上哪些資訊
四人一起看成績單並決定接著練習,可能讓共同完成的感受超出名次帶來的比較。故事保留了尚能改進的空間,這份滿意也有當次達到預定目標與願意繼續合作的行動支持。 最後一棒接到手時,阿柏聽見同伴報節奏,他怎樣避免再次衝亂步伐? 看見自己前後兩圈差距最大,可能使阿柏重新理解先前對同伴的抱怨。 團體練跑也能參考美玲提醒節奏的分工,讓不同能力的人各有可參與的工作。 看見前後圈數的差距可能讓阿柏感到意外,這項發現也為改變原先的指責提供理由。故事接著安排他練習控制步伐,將理解自己的問題與能採取的改進動作接在一起。 美玲負責提醒節奏,這種角色是否也算接力隊的一種貢獻?
明天之前要確認的答案
學生可能因答案和同學不同而收回想法,授課者可先請他讀出依據,再邀他比較另一種解釋所使用的線索。 通知打斷閱讀時,可先記住當前段落,回來後重讀最後兩句並確認正在說話的人,再接著讀就較容易跟上主詞。 先將段落裡確定發生的事情寫在卡片上,再以箭頭標出原文交代的原因。時間上相鄰的事件先保留並列,這份安排能讓全班看清因果連接在哪裡需要更多證據。 準備兩枚書籤標住人物初次出現與最後出現的位置,翻看時便有清楚起點。
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